Nemocnice zápasí s nedostatkem personálu
Čtrnáct všeobecných sester, pět radiologických asistentů, dva sanitáři a deset fyzioterapeutů. Tolik zaměstnanců chybělo v polovině měsíce března ve znojemské nemocnici.
Rozšíří řady nedostatkových fyzioterapeutů ve Znojmě také dcera ředitele nemocnice Martina Pavlíka? Oba na společné fotografii, zveřejněné na sociálních sítích foto: facebook Martina Pavlíka
Situace je zhruba stejná i v současné době, tedy začátkem měsíce dubna. Nedostatek personálu v poslední době navíc komplikuje zvýšená pracovní neschopnost a čerpání mateřských dovolených. Podle vedení nemocnice to pacienti nepociťují, „pouze“ přetížený personál. Nicméně kvůli akutnímu nedostatku fyzioterapeutů museli dočasně zastavit individuální provoz na oddělení rehabilitace.
V kuloárech kolují informace, že současnou situaci ovlivňují nižší platy znojemských zdravotníků, z nichž někteří za vyšším výdělkem raději dojíždějí do Brna.
Oslovili jsme proto Fakultní nemocnici v Brně a dotázali se, kolik si v tomto zdravotnickém zařízení jeho zaměstnanci vydělávají.
Průměrný plat lékaře tam v roce 2022 činil asi 101 000, sester necelých 56 000 korun. Tyto sumy zahrnují nejenom plat tarifní včetně osobního ohodnocení, ale jsou do nich započítány rovněž zvláštní příplatky, ale hlavně příplatky za noční práci, za práci přes čas a za práci o víkendech.
Ve znojemské nemocnici jsou sice mzdy zdravotníků…
Celý článek najdete v aktuálním vydání Znojemska na všech novinových stáncích nebo online zde.